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江苏时时彩规则:九江市:創新勞鑒制度 架起“連心”橋梁

2019/5/29 9:19:39 分享:
  近年來,九江市勞動能力鑒定委員會,著力于制定勞鑒制度、規范鑒定行為、提升人員素質,取得了顯著成效。在工作舉措上不斷創新,搭好用人單位和傷者之間的橋梁,實實在在地承接起了疏導溝通的紐帶作用。

  九江市勞鑒會雖然成立的較早,但由于前期鑒定人次較少,一直沒有固定的勞鑒場所。近幾年,依托九江市工傷康復中心的成立,我們專門在康復中心一樓開辟了100多個平方的場地,作為九江市勞鑒會的鑒定室和候鑒室。鑒定室分為骨外科、內科和外科。等候室里專門配備了空調、飲水設備、叫號服務等人性化設施。前來鑒定的傷者,只需在候鑒室等待叫號,吹著空調、喝著茶水,就輕松完成了鑒定,給傷者提供了一個舒心的環境。創造了我省一流的勞動能力鑒定場所。

  原先勞動能力鑒定申請表上,規定傷者必須到工傷定點醫療機構描述傷情,填寫傷情恢復程度??悸塹焦ど巳隙ㄊ幣丫峁┝訟昃〉囊皆鶴柿?,以及鑒定時傷者必須攜帶所有檢查報告到現場,九江市勞鑒委員會沒有墨守成規,取消了此項規定,改為由工作人員制作一份專門設計的首頁,既不影響鑒定的真實性,又大大方便了鑒定申請人。有的傷者第一次手術后,要等2至3年,才能夠進行第二次手術,這中間想和單位解除勞動關系,又苦于工傷保險關系未終結,對單位和個人都是麻煩。其實這時傷者的病情已相對穩定了。對于這種情況,特別是建筑工地等流動性較大的,如果單位和個人都愿意提前做鑒定,解決此起工傷糾紛的,九江市勞鑒委員會會從人性化角度考慮出發,急雙方所急,由雙方簽訂提前鑒定申請后,盡快安排鑒定,以便雙方有據可依、快捷處理此類事件,既理順了群眾情緒,又化解了用人單位和傷者之間的矛盾。

  “感謝你們,本來我要在九江住上倆月,光住宿費和伙食等開支就要幾千元,心理上還要受煎熬,我都快堅持不下去了,你們這么快就把我的鑒定結論做出來了,我可以和老板協商解決,過年前就能處理好,可以在家安心過個年了,感謝你們?!幣晃輝誥漚さ卮蜆さ乃拇ㄉ蘇?,拿到鑒定結論報告后,感激地對我們說。

  《工傷保險條例》規定,勞動能力鑒定從受理后60天內必須完成鑒定。根據實際情況,九江市勞鑒部門從原先2個月鑒定1次,改為1個月組織2次鑒定。鑒定前,通過平臺發送短信,外加電話一一通知傷者本人或家屬以及用人單位相關鑒定內容,并要求雙方到達鑒定現場,全程參與鑒定;鑒定后五個工作日及時發放結論,對于不方便上門領取的,通過郵寄等方式送達。鑒定申請周期的縮短,此舉大大方便了工傷職工,對于傷者特別是外地來潯工作的,只要符合勞動能力鑒定申請條件,基本上可以做到當周提交申請,下周就可以安排做鑒定拿到結論,免去了焦心的等待期,節約了住宿伙食等開支,又能盡快得到賠付,傷者合法權益得到了保障;對于用人單位,既盡早解決了矛盾,又維持了和諧的勞動關系。

  這幾年,九江市勞鑒委員會從提升服務、優化環境、簡化流程等幾個方面入手,通過創新舉措、完善流程,建立起了嚴謹透明的勞鑒制度、便捷便利的優質服務、公開公平的高效管理,得到了傷者和用人單位的一致好評。(葉小英  施 雪 )


發布日期:2019/5/29 9:19:39
新聞媒體:中國勞動保障報
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